パートの掛け持ち。扶養内パートのwワークでばれない方法。
A社で週3~4、5時間のパートをしています。
wワークOKの会社です。
B社は週1~2、5時間のパートでwワーク不可です。
2社合わせても年間103万は超えません。
B社は年末調整を毎年してくれます。
A社は最近入ったばかりですので年末調整を会社がするのか分かりません。
大きい会社なので多分すると思います。
年末調整はどちらか一社でしかできず、B社にはばれないようにする方法はありますか?
wワークOKのA社にお願いし、年末調整をしないとかすればいいのでしょうか?ダブルワークオーケーのA社を乙欄適用として、ダブルワーク不可のB社で年末調整を受けるという方法は、昔は有効でした。しかしながら今は、扶養控除等移動申告書を提出した会社に、住民税の特別徴収義務があり、そこで扶養範囲でも、総所得が行く事になっていて不可能です。むしろやるとしたならば逆です。B社に対して、親戚筋の関係でどうしても給与を受け取る必要がありとか、納得させる理由付けをして、B社を乙欄適用としてもらう事です。そうする事により、所得税の扶養範囲でも、B社でなくA社に住民税関係の書類が回る事になります。所得税上扶養となったとしても、住民税上は課税される事がある事を忘れないでください。
副業がバレる理由は住民税の通知からです。
と言うことは、住民税が非課税ならバレないわけです。
掛け持ちしてるなら年末調整してもしなくても確定申告はしなければいけません。
住民税の非課税範囲は自治体により異なる場合がありますが、多くの自治体では総所得が35万未満、給与にすれば年収100万未満としている場合が多いです。
103万未満というのは所得税に税金がかからない上限であり、住民税は100万未満となります。
2社での合計を年収100万未満にする。その上で確定申告を行う。
そうすれば住民税が非課税になるのでB社にバレることはありません。
扶養内のWワーク気をつける2つの事。. 扶養内のWワーク気をつける2つの事|パート掛け持ちの落とし穴! 更新日: 2018 . でも、今の働き先ではこれ以上は増やせないので何処か違う所で掛け持ちで働きたい。 . 正社員の副業パートの掛け持ちWワークにオススメのバイトはこれ! . Wワークが会社にばれない方法|副業禁止の規則を破る為には税金が重要!パートの掛け持ち。この先パートを掛け持ちしたら年末調整などの時に収入が増えて今のパート先の会社に掛け持ちがバレてしまいますか? . これを防ぐには、確定申告してその申告書の第二表に「給与所得?公的年金等に係る所得以外の住民税の徴収方法の選択」という欄が . 勤めている会社が一社だけそれ以外には所得がない」という人は、「年末調整」 によって「所得税の過不足」がなくなってしまいます . 社会保険 wワーク」に関するQA : Wワークで社会保険加入はどうなりますか? . 扶養内パート掛け持ちの税金等について.